以下我们就从撰写简历的视角对该文体做一个全方位的剖析。

　　首先，我们应明确一份制作精良的简历应包含5大基本元素，即：

　　i) Personal Information/Data (个人信息/数据)

　　ii) Career Objective (职业目标)

　　iii)Qualifications and Competencies (资格与能力)Or Skills and Strengths (技能与长处)

　　iv)Education (教育背景)

　　v)Work Experience (工作经历)
   
　　接下来，我们就对这5大元素进行逐一的解读。

　　1.个人信息/数据Personal Information/Data

　　本部分的最简内容只需包含Name（姓名）、Gender/Sex（性别）、Telephone(电话) 和Email(电子邮件)。其中，“Landline”指有线电话；“Mobile”或“Cell”指手机。在很多国家，法律不允许面试官向工作申请者探询无关的、被认为有歧视嫌疑的个人信息。例如：race（种族）、Religion（宗教）、Birthplace（出生地）、Age（年龄）、Marital/Family Status（婚姻及家庭状况）等。

　　当然，以上所列的禁忌信息的范畴随着着国家、传统和文化的不同也会有所不同。有些在某国视为禁忌的信息可能在另一个国家就可以完全公开。例如在美国，求职者一般不透露婚姻状况；而在印度，简历中常可以看到这样类似的字眼——“happily married with 2 grown children(快乐的婚姻并有两个长大成人的孩子)”。也许简历的作者是想让阅读者感知到他/她是一个可靠而稳定的人，这就不得而知了。

　　不过，如果是在国内求职，我们仍然应考虑中国的国情，以一种折衷的态度来对待简历中的这个部分。我建议，个人信息中还是可以加入“D.O.B.(date of birth 的缩写，出生日期)”和“Marital Status(婚姻状况)”这两条信息的。

　　2.职业目标 Career Objective

　　陈述职业目标可以让未来的雇主清晰地了解你对自己的职业定位与诉求。注意：职业目标要尽可能具体、明确。以下例子措辞就有些笼统：

    To achieve excellence in my area of work, and thus contribute to my organiSATion’s growth.

　　在我的工作领域取得杰出成绩，并以此为我的机构做出贡献。

　　这样的目标看似很概括，但反而会让阅读者搞不清你的职业定位。成功的职业目标陈述应当是这样的：

　　To seek a junior level position in a finance related area in your organization where I can contribute my talent and grow along.