英语一般，国内工作背景没有用，也不是善于和人沟通，LP自己一直觉得自己还是很聪明

这几天心里高兴，因为LP高兴，LP不高兴，我也就不高兴。高兴不容易，现在高兴了，就想写点什么。

为什么高兴，因为LP找到了一份理想的工作，找工换工这个事情在移民前不过是人生中的小浪花，我就换过4，5次工作。。 那时LP连问都懒得问。可是在加拿大，找工却是家里的头等大事。一份理想的工作意味着收入，生活的稳定和自尊。为什么想写点什么，就是觉得很多人和我们一 样，都在这条路上拼搏。LP的经历或许会给大家一点启发。

先说说LP的背景，因为背景太特殊，恐怕没有什么参考价值。LP国内银行职员，大学学经济的，毕业后到一家银行做普通职员，做了10多年，除了偶尔拿个优秀，技术标兵，什么也没有混到。这也是想移民的原因之一吧。英语一般，移民是我考的雅思。来了之后上Linc4，也没有在这里学个文凭。性格方 面，LP不善交际，喜欢呆在家里看无聊的电视剧，我们家的上网流量老是超。

再说说LP这份工作，得到这份工作的时间是在我们登陆两年零10个月，工作是在一家银行，年薪大概6万多，Senior的Programmer，偏数据分析和Business System 方面，技术方面我也不懂，不过两年以前，我太太也不懂。

可能很多人跟我太太的情况差不多，其基本情况是，英语一般，国内工作背景没有用，也不是善于和人沟通。我LP自己一直觉得自己还是很聪明，不过从LG的角度，她也只是无数聪明人中的普通一员。

那LP是如何得到自己理想的工作的呢?

作为LG, 我见证了我LP的奋斗历程，我想说的是：这里面没有任何运气的成分，是99次失败+1次成功的组合。正因为如此，她的经历才能让大家有所参考。可能比较随意，写到哪算哪。

一、走出Linc

07年底，我们登陆了多伦多。像大多数人一样，我们住下来以后，就参加了Linc, LP被分到了Linc 4, 我更惨，在Linc 3. 后来我在工作中接触到很多人，他们的Linc成绩比我们好，但他们常常谈到英语是他们找工作的最大障碍， 我就常常觉得很悲哀(我也有一份稳定的非技术工作，不过不是本文的重点，就*****,略去500字)。

障碍本来是没有的，说的多了，就成为了障碍。我们 在Linc 只呆了短短两个月，就逃跑了，原因不是英语学不好，而是觉得压抑。我们的Linc 学校，以新移民和老移民带孩子的为主(有托儿服务)，大家都处在一种茫然的状态中，最长的已经呆了将近2年了。

有一件事情我记得很深刻，有一天，一个学员带来一个信息，说一个工厂招Machine Operator, 于是班里的男生跑了一大半去应聘，第二天几位同志就没来，据说已经开始上班了，还有很多人在餐馆打工。我那时感到恐惧的是，我们中年的人生难道就只能在工 厂里度过了?我们来到加拿大难道就只能这样生活了?当然我们也没有钱在这里坐吃山空了。

对于Linc，我发表一下看法

我个人意见，认为Linc对于英语学习和开始加拿大的奋斗没有任何帮助。

第一、我们的英语都是自己提高的，教室里面学 到的东西在现实生活中没有什么用处。

第二、Linc班里信息闭塞，尤其是无法和已经安定下来的老移民交流，无法找到自己未来的定位。由于信息的闭塞，周围又 都是打初级工的同学，很容易让你产生打Labour的念头，这个念头和钱没有关系，和你生活的圈子很有关系。

第三、来自老师和老移民的歧视，我说的歧视， 很多人感觉不到，因为它更多的是以同情的方式表现出来。更象是一种关怀，然而，回头细细咀嚼，其中的酸涩，无以言表。具体表现在大家都想帮助你，都在帮你 出谋划策。当你谈到你的茫然和困难，每个人都唏嘘，每个人都指导你一二。然而，你没有朋友，你很难和他们成为朋友，因为，你是弱者。而他们是强者。朋友是 在对等的基础上建立的，我就很少指望和亿万富翁成为朋友，除非我们认识的时候他还和我一样。在这样的环境中，他们无意识的把你放在弱势群体的位置。很多的 帮助和建议我现在回想起来，都是很空的。我真的不感谢他们。我要感谢的人在后面。后来听到政府要取消Linc，我双手赞成，这个钱不要在花了。

我记得，那是一个阳光明媚的早晨，我们在蜗居的小房间里醒来，我对LP说，我们不去上学了，我们需要新的环境，我们需要工作，我们需要正常的生活。然后我 出去了，开始我的找工之旅。LP打开电脑，开始第一次学习写简历。那一天，我们蹒跚的开始在多伦多开创自己的生活。那年冬天特别冷，雪特别大。

青铜时代

熟悉王小波的人应该知道青铜时代，白银时代，黄金时代。我把我LP的经历也分成三个阶段。第一个阶段姑且叫做青铜时代，就算是谋生和瞎撞时期吧。

找工开始，我们当然是要先学习如何找工，于是当然是参加找工俱乐部了。我们找了一些非盈利机构，Employment Canada, 参加很多短的长的找工俱乐部或者Workshop。我非常感谢那些传授给技巧的人，不仅仅因为那些找工的知识，而是他们总是鼓励你，理想的工作是会有的， 只要你努力。

而那些技能，帮助我们拿到一份又一份工作。我自己感觉幸运的是，我们一开始就找政府机构，专业人士帮助我们。他们提供的关于劳动力市场的信 息，也非常精准的帮我们定位了我们的目标。我也见到很多人喜欢通过周围认识的人，中文网站，论坛等获得信息，走了很多弯路。我想这可能和我们在国内的时候 就不相信官方信息有关。

LP不像我，到处乱窜，一般是我参加了什么，觉得好，推荐给她，她才勉为其难参加一下。不过LP简历可发的比我多，版本也多，我们甚至同时发简历给 一个小公司，留了同一个电话，把对方搞得摸不着头脑。LP的第一份工作是Data Clerk, 就是数据录入员，还是个Permenant job. 年薪有2万多，在一个西人公司。

这个公司小，和华咨处有联系，就发了招工启事给华咨处，华咨处就发给我们这些参加过他们找工俱乐部的学员。所以说，信息渠 道很重要，没事要广开这种渠道。人家要的就是新移民，你就有优势了。我的第一份工作好像也是这样得到的。

记得那天，我LP拿着精心修改的，完全和这个工作岗位八杆子打不着的简历，我开着2000块钱的破车，从士嘉堡奔Downtown而去。按照最近距 离原则，我选择了走Finch 直插Yonge St 的绝佳路线，向着最堵车的路段前进，又是在雪还没有化的季节。我们比约定时间晚了1个小时零20分钟到达，总共耗时2小时30分钟，如果有吉尼斯奖的话， 我们一定是获得选择最蠢路线，最蠢交通工具奖。

顺便说一下，在LP面试期间，我开着车围着那栋楼转了几十圈，不知道怎么停车。不过LP还是得到了那份工 作，我想LP得到那份工作不是因为她的简历，而是在她面试完后，写了一封感谢信，在那个信里，她算是按照对方的要求把她的特长描述了一遍。后来，我总结说，对一个谁都能做的岗位，最重要的是表现出你比别人更重视它，我LP就是充分表现了她的重视，让主管感到了满足感。别小看这一点，我在后来的工作中，经常面试人，都是一些工资不高的岗位，我能感觉到一些来面试的高学历的新移民(不仅仅是中国人)那种我来你这凑合着先干的内心活动，公司当然不可能招这么一 个人进来。总之，LP上班了,第一份加拿大工作，在Downtown.

在我的不断鼓励和承担主要家务之下，LP在这个岗位上坚持了8个星期，她辞职了。 LP无法忍受来加拿大享受这种人生，尽管很多人都觉得她有个不错的起步。按照马斯洛的需求理论，人在满足温饱之后，就会有别的追求。我们需要别人的人可， 自尊和自我价值的实现。我们移民很不幸，我们已经登上了需求理论的塔尖，却在移民后要从塔底爬起。有的人能适应，有的人不能适应。LP应该属于后者，不过 回头来看，值得高兴的是，她属于选择奋斗而不是抱怨的后者。

接下来的这段时间，LP没有正式的工作，但是回头看来，我却认为这是我们最重要的一个阶段，我把在这个大的阶段里的小阶段叫适应，或者叫融入。简单定义��� 是我们开始调整节奏，进入加拿大的旋律，开始放松自己，经营家庭，生活，朋友，开始学习成为一个加拿大人。正是这个适应，或者融入，让我们爱上了这个地 方，开始把我们的人生放在长远的未来。对于很多人来说，可能10年也没有进入这个节奏。我要感谢LP, 我自己像一个蒲公英，飘到哪里算哪里，而LP 每到一处，就必搭起一个温馨的小家，让我们融入芸芸众生，开始鸡毛蒜皮的生活。