关于找工作的话题,既然有人要我介绍下经验,就不刻薄了,总结一下,多说几句,大晚上的为网人民服务,希望能够支持一下。
当然,对于那些胸怀大志,认为16,7块钱的技术员之类的工作瞧不上眼的精英们,有多远滚多远,咱高攀不起。
今年找工作比去年好,更比09年好找,这是肯定的,如果不是现在的工作太悠哉,(按照老婆的话说,你找个轻松地工作,上班休息好了,才好回家好好伺候我。)要换并不难。
对于来的时间不长的人来说(3年之内吧),对于周围的世界,毕竟是个新的环境,很多东西并不清楚,走弯路难免的,最重要的,是有信心。
我可能适应能力相对较强,因为没有办法,从小就不断的换地方,最长的地方,也就呆过8年,总是不得不适应新环境,结识新朋友,建立新的圈子,所以,就是出国了,也不觉得有什么,法语和中文的差别,其实相比南昌话和闽南话的差别来说,真的不算很大。
接受一切既成事实
技术移民,可能很多都是理科男或者工科男,相对的,不是那种满嘴跑车的,我也不例外,但在国内作过一段客户服务,干的还不错,一方面要技术,另一方面,把怒气冲冲的客户哄开心了,更是重要的方面,所以,对自己感到多么无理取闹的人,至少都能保持礼貌。其实,想点开心的东西,什么憋屈的事情都可以过去了,开心是自己找的。调整好自己心态的能力是需要的。
到了新地方,首先,要接受一切既成事实,对自己说,“事情已经这样了。”就不要去计较了,要的只是往前看,想办法解决问题,而不要去考虑这个问题是不是应该出现,这也是心态的问题,调整好了,才能适应这里。觉得国内一切都好,这里一切都不好,很受委屈的人赶快回国,免得呆在这边闹出病来。不好,要想办法适应,首先接受下来再说。
心态是最重要的,心态好是一切的基础,而只有心态好的人,才能继续我后面说的。
移民过来,是一个重新开始,而安定下来,则是以建立了一个可以安身立命的事业,有了稳定的收入来源为标志的,无论是自己的生意也好,找工作也好,能够在这里赚到支付自己生活开支的钱都是一样重要的。
我不建议新来的人马上买店,更不能卖掉国内的房子或者父母的房子然后孤注一掷的这么干,更不能租店,这里面太黑了,当然也不是一定就会死的很惨,但相对而言,危险性太高,找个过得去的工作,其实是更合算的。
蹲在家里,一边上网看韩剧,一边把自己千篇一律的简历给每一个招人的公司都发一份,这不是找工作,这是在制造午餐肉,(SPAM,垃圾邮件,著名午餐肉品牌。)浪费自己的生命也浪费别人的时间和资源。结果和大海捞针是没有什么区别的。发一千份能撞上一个都是祖坟冒青烟了。
融入才是找工作的根本
找工作,最重要的,是融入这个社会,融入了,其实找工作就不难了,而融入,不是坐在电脑前面就能办到的。
很多人是一家移民来的,最忌讳的事情,就是到cote de neige或者NDG去租一个便宜的公寓,然后关起门来,不和别人来往,一家人上网看中国电视连续剧,说中文,吃中餐,过着和国内类似的生活,这样,你不和别人打交道,就是永远的孤立,永远的外来者而不是这个社会的一分子。
如果是夫妻两个,或者带着孩子,我的建议,还是让老公先去找专业工作,让老公先过语言关,如果实在积蓄太少,需要labor来支付账单的话,女的去干,这样对家庭稳定是很好的,中国男人相对的,比女人更忠诚于家庭,男的找到专业工作之后离婚的概率,远低于女人找到专业工作,而男人啥都不是的。
那么,没那么多钱一来就买大house的人该如何呢?我的建议是作老外的房东加室友,租一个大房子,比如rosement,beaubien那边,很多联排房子的一层都是六个半,七个半的,租过来,自己住两间,剩下的两三间拿来出租,找本地人(记住不要找别国的新移民)来当房客,住在一个屋檐下,很快就可以从你的房客哪里,找到融入这个社会的钥匙。房客讨厌是难免的,但别忘了,吵架是最锻炼语言的,而且,有的时候,对方讨厌我们的事情,你将来的雇主也一样会讨厌,所以,先了解了,就可以避免以后和工友或者雇主的冲突。其实,很多时候,就是一个表达的问题,一个句子,一件事情,你说一遍之后,下次再说绝对流利得多。
善用政府的资源
另外,就是善用政府的资源,这边帮忙找工作的机会多如牛毛,每一个都去去,然后hook上一个顾问,见天去缠着人家是很好的方法,当然这需要时间,别想着去一趟的时间,labor都能赚十块二十块了,投入在顾问身上的时间,绝对会值回票价的。
我的建议是老公去缠顾问,说实话,这些所谓的顾问,一方面手上有很多资源,另一方面,很多人都是魁大或者蒙大的,校友就在大公司当HR,打个电话介绍你一下,对她来说举手之劳,对你来说受用不尽的。
很多顾问都是女的,所以,老公出马比较好,对付异性,男的可以做到外面彩旗飘飘而家里依然红旗不倒,女的一旦出鬼了,家就完蛋了。
说一句实话,老公拿出把CLE的女顾问当做梦中情人,一定要搞上床的劲头来,就一定可以搞定对方帮你。
顾问们的工作就是帮你,所以你上门,是不会拒绝的,这是她的工作,然后每天找她聊,介绍自己,介绍自己的能力,介绍自己的决心,介绍自己的故事,让她了解你,一方面锻炼了语言,另一方面也可以获得她的信任,只有信任了你,才会帮你。
恭维话要会说,人都是听奉承的,顾问心情好了,就可以继续幽默一下,聊天中笑了,就是朋友了。
CLE顾问手中一般有三类资源,
第一,是各种有补贴的课程,比如一周255加元allocation(给你的钱而不是你要花的学费)的法语课,她介绍你去上,你基本就能去,否则,你拿着24小时上面的广告摸上去,也是被人几句话打发走的。
第二类,是一些大公司的体力活儿,但有工会,比较正式,工资大约是12块往上到14块多,比如Maxi里面理货之类的,也可以算是labor,但是比在同胞depanneur里面打现金工或者拿最低工资那种小公司要好的多,除了工资之外的福利等等,更不用说了,而且,一直呆着,时间长了,工资还会每年加一点的。
第三类,就是低薪的技术员类工作,工资16,7块这样的,再高的也就没有了。(你说我要年薪十万起,你对面那个年薪4万的顾问心里会是什么滋味?你这么牛还要我帮忙干啥?)
顾问也是要写报告汇报自己的工作的,帮某某找到了什么样的工作之类的,他们见的人也不少,你要让她觉得,帮了你,把你作为典型写在工作汇报里面,对她也是好事儿,那你基本就可以等着好消息了。
另外,绝对不能懒,看到网上有offer,最好的办法,是先了解这个公司,然后根据这个写cover letter,(这个绝对要根据公司情况和offer的要求写。)然后实地考察一下,回头和顾问打电话,说,你帮我改改CV和cover letter吧,如果这个顾问熟悉这个公司,你至少面试的机会就绝对拿到了。
比如,顾问打电话给在你发简历的公司当HR的学姐,你们收到某某的简历了吗?学姐说,收到了,顾问问,你看这个cover letter写的如何?是那人自己写的,咱觉得不错,看了眼就没改给你发去了,这人我熟,挺不错的……。打完这个电话,你说你是不是有了面试的机会?然后的把握就是个人的了。
多和本地人打交道
多和本地人打交道,知道他们的思维方式,多作义工,比如去打扫公园的,也不是你一个人去,其实就是一群人,那个小簸箕逛街聊天,既认识了人,也不会累的,再有个CABM的reference,说你做了不少义工,至少从人品上,人家会觉得你是好人而更信任你。 网友���,u.i163.ca
千万别贪便宜租公寓闭门不出,多走出去,多和本地人打交道,融入之后,也就很容易找到工作安定了。
一个题外话,关于开店的,一句话,什么样的depanneur算是成功?本地的楼凤在你店里拉生意,你就算可以了。怎么做到?最简单的办法,就是看哪个顾客找钱的时候数硬币,就多给她找几分一毛钱的。浙江人的作法,我介绍给一个把店要作黄了的东北老哥,人家竟然说,我又不是缺心眼,凭什么多找钱给人家?
唉,到底谁缺心眼儿呀……